La Comisión de Geriatría del COIBA expresa su disconformidad con las palabras de Ignacio Fernández Cid
El presidente de la Federación Empresarial de Dependencia ha propuesto la creación de una nueva categoría profesional para paliar la falta de enfermeras en las residencias
Las enfermeras tenemos una formación universitaria que nos capacita para prestar, gestionar y liderar cuidados; esta formación nos permite ofrecer unos cuidados de calidad a todos los grupos de población independientemente de la edad que tengan. Las personas mayores requieren de una atención cada vez más específica para atender a sus necesidades individuales y colectivas, y tienen derecho a ser atendidas por profesionales cualificados, sin ser discriminadas por su edad.
Cada vez más en nuestra sociedad las personas viven durante más años y conviven con enfermedades crónicas que hacen que sus cuidados sean complejos y que en muchas ocasiones vayan asociados a la pérdida de autonomía y a la creciente dependencia que esto genera. En concreto, las enfermeras especialistas en geriatría son profesionales capacitadas para atender al adulto mayor desde un enfoque integral, teniendo en cuenta todas las dimensiones de la persona (física, psíquica, social y espiritual) y respetando sus valores y preferencias.
El trabajo de las enfermeras en equipos interdisciplinares permite asegurar que, junto con el resto de profesionales, las personas de edad avanzada reciben la atención que precisan en cualquier ámbito en el que se encuentren.
Para conocer cuáles son las causas de la falta de personal en las residencias se debería realizar un análisis más detallado de la situación y desde la comisión de Geriatría del COIBA no creemos que la solución sea crear nuevas categorías profesionales, sino dar valor y reconocimiento a las ya existentes, mejorando no solo las condiciones laborales de las mismas, sino también las ratios exigidas en estos centros, para poder asegurar que las personas que allí residen son atendidas de la forma adecuada.